마크로젠은 임직원의 선택에 따라 성과급을 자사주로 지급하는 ‘임직원 주주 참여 프로그램’을 통해 글로벌 정밀의학 생명공학 기업을 향해 도약하는 회사의 비전과 미래 성장 가치, 경영 성과를 모든 구성원과 공유하고 사원 복지도 향상하여 회사의 성장에 대한 임직원의 신뢰와 오너십을 높일 계획이다.
또한 책임경영과 ESG 경영의 일환으로 추진되는 자사주 확대 정책이 바람직한 지배구조 방향 및 주가안정, 주주가치 제고에도 도움이 될 것으로 기대하고 있다.
편도욱 로이슈 기자 toy1000@hanmail.net